I lavoratori diventano manager: rivoluzione all’azienda Doria di Angri.

(…) Tanti i miglioramenti conseguiti e particolarmente importanti i contenuti che allargano e consolidano la partecipazione del sindacato e dei lavoratori alle scelte dell’azienda, in particolare sull’organizzazione del lavoro, formazione continua e produttività, oltre agli aumenti del salario variabile e del ticket mensa.

(www.metropolisweb.it, 01.08.2014)

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